北京人社局等部门联合发布《关于合并申报2021年度“五险一金”缴费工资有关问题的通知》

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发布时间:2021年06月30日

2021年度社会保险缴费基数申报开始,用人单位以职工2020年度(自然年度)月平均工资作为申报2021年度“五险一金”缴费工资的依据,申报录入时,不做上下限的限制。用人单位未按时申报社会保险缴费工资的,将按照《社会保险法》第62条规定,2021年7月起按照单位上月缴费额的110%确定2021年度社会保险缴费工资。
 
 

 
政策解读:从2021年7月起,北京市所有社保参保人员都将按新的基数缴纳,单位可根据每年北京市社保基数的最低值与最高值期间,调整员工的社保基数。社平工资每年是变化的,如果在单位正常上班,你的工资7月不变情况下,那么基数调高以后,你发到手里的实收工资就会变少,个人缴纳的社会保险的费用多了,自然个人实际到手的工资就会变少,企业的人工成本也相应的提高了。

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