蓝桥劳务外包，帮助企业降本增效，推动行业发展

25-08-02 山东蓝桥人力资源服务有限公司是国内著名人力资源服务品牌。国内第一家从事项目外包、人力资源整体外包的集团化企业，也是国内首家致力人力资源全产业链研发的综合性企业。 通过自主...

专业解读：劳务外包的认定与合规建议

25-08-02 劳务外包的法律关系认定及特征 由于国家对劳务派遣的严格规制，劳务外包逐渐受到众多企业的青睐。准确来说，劳务外包实际并不是一种新型的灵活用工方式，而是一种经营模式，具有发包...

为什么人力资源外包深受众多企业的推崇？

25-07-26 对企业的管理者来说，企业发展无非就是要管好人和事，说来简单做来难为求发展，公司要么不断升级、转型、要么并购、融资、国际化但每向前走一步，都对组织和人才的能力有更高的要求...

社保断缴怎么办，有没有补救措施？

25-07-26 离职导致社保断缴有什么影响？离职当月，公司要不要为员工缴纳社保？更换工作如何做好社保衔接？ 一起跟小编来了解一下吧~ 01、社保断缴1个月有什么影响 主要表现在以下几点： 一、无法...

劳务派遣：优化企业人员配置的有效途径

25-07-19 山东蓝桥人力资源服务有限公司 是国内著名人力资源服务品牌。国内第一家从事项目外包、人力资源整体外包的集团化企业，也是国内首家致力人力资源全产业链研发的综合性企业。 通过自主...

劳务派遣VS劳务外包，企业老板应该如何选择？

25-07-19 越来越多的单位为了降低用人成本与风险，选择了更为简单和高效的用人办法： 劳务派遣、劳务外包。 然而，很多用人单位比较关心的问题：劳务外包与劳务派遣如何区分？两种用工方式不同...

延迟退休新政下，社保还有没有必要交呢？

25-07-12 今年开始，男女都要延迟退休了！ 大家应该也注意到了，延迟退休中提到了一个新词： 自愿弹性 。 所以，也就是说延迟退休可能不会强制65岁退休。 而是按照早退休，退休工资低；晚退休，...

薪酬外包：企业降本增效与战略升级的“隐形引擎”

25-07-12 在全球化竞争与数字化转型的双重浪潮下，企业人力资源管理正面临前所未有的挑战。从合规风险到成本压力，从数据安全到员工体验，传统内部管理模式已难以适应快速变化的市场需求。在...

工伤认定的“三工”情形怎么理解？这篇讲清楚了！

25-07-05 如何理解工伤认定的三工情形？ 职工有下列三工情形之一的应当认定为工伤： 01、 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 02、 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关...

揭秘人力资源外包：企业常遇问题及实战解答！

25-07-05 在过去，资源外取被认为是企业的劣势，但是现在，资源外取却可能是智慧型企业运作的关键。 利润最大化，成本最小化成为现代企业运作的一条金科玉律，而通过外包，借用外部资源实现成...